L’intelligence artificielle pour la gestion des ressources humaines – 14h
Public visé
Tous publics, tous métiers
Prérequis
Savoir naviguer sur internet
Modalité
À distance
Durée totale
14H
Tarif
sur devis
Moyen d'accès
Un entretien préalable avec un consultant formation est nécessaire avant toute inscription
Modalité d'accès
Inscription suite à la prise de contact avec un(e) chargé(e) de formation
Délai d'inscription
10 jours
Formation L'intelligence artificielle pour la gestion des ressources humaines - 14h
Bienvenue dans la formation 'L'intelligence artificielle pour la gestion des ressources humaines'.
Cette formation de 14 heures vous permettra de découvrir comment l'intelligence artificielle peut être utilisée pour optimiser la gestion des ressources humaines au sein de votre entreprise.
Présentation du parcours de formation
La gestion des ressources humaines est un enjeu majeur pour toute entreprise.
L’intelligence artificielle offre de nombreuses possibilités pour améliorer les processus RH, que ce soit dans le recrutement, la formation, l’évaluation des performances ou la gestion des talents.
Cette formation vous permettra de comprendre les principes de base de l’intelligence artificielle, d’explorer les différentes applications possibles dans le domaine des ressources humaines et de mettre en place des solutions concrètes au sein de votre organisation.
L’intelligence artificielle offre de nombreuses possibilités pour améliorer les processus RH, que ce soit dans le recrutement, la formation, l’évaluation des performances ou la gestion des talents.
Cette formation vous permettra de comprendre les principes de base de l’intelligence artificielle, d’explorer les différentes applications possibles dans le domaine des ressources humaines et de mettre en place des solutions concrètes au sein de votre organisation.
Objectifs pédagogiques
Les objectifs pédagogiques de la formation "L'intelligence artificielle pour la gestion des ressources humaines" :
(selon programme et durée de formation déterminés avec l'apprenant)
Comprendre les principes de base de l'intelligence artificielle : Apprendre les concepts fondamentaux de l'intelligence artificielle et son fonctionnement pour pouvoir l'appliquer dans le domaine des ressources humaines.
Explorer les applications de l'intelligence artificielle en RH : Découvrir les différentes façons dont l'intelligence artificielle peut être utilisée pour améliorer les processus RH et optimiser la gestion des talents.
Mettre en place des solutions concrètes : Apprendre à mettre en œuvre des outils et des technologies basés sur l'intelligence artificielle pour résoudre des problématiques spécifiques en gestion des ressources humaines.
Optimiser le recrutement et la formation : Comprendre comment l'intelligence artificielle peut être utilisée pour améliorer les processus de recrutement et de formation, et mettre en place des stratégies efficaces dans ces domaines.
Améliorer l'évaluation des performances : Découvrir comment l'intelligence artificielle peut aider à évaluer les performances des collaborateurs de manière objective et à prendre des décisions basées sur des données fiables.
